Dirbtinis intelektas prieš žmones: „Ar ši ateitis nepaliks mūsų be darbo?”

Dirbtinis intelektas sparčiai skverbiasi į kasdienį gyvenimą. Dar prieš kelerius metus stebėjomės pokalbių robotais, galinčiais vesti dialogą, o šiandien Microsoft Copilot ar GPT naudojami versle, mokyme ir net gamyboje. Tačiau kartu su augančiomis galimybėmis kyla klausimas: „Ar ši ateitis nepaliks mūsų be darbo?”

Microsoft tyrimas, paremtas 200 tūkstančių anoniminių JAV vartotojų pokalbių su Copilot robotu, atskleidė, kad kai kurios profesijos jau dabar aktyviai automatizuojamos. Tam tikros specialybės rizikuoja išnykti pirmosios.

Kas rizikos zonoje?

Pažeidžiamiausi pasirodė specialistai, kurių darbas susijęs su tekstais, informacija, kodu ir klientų aptarnavimu:

Labiausiai pažeidžiamos profesijos:

1. Vertėjai – DI jau demonstruoja aukštą vertimo tikslumą, ypač dėl Google ir Amazon neuroninių tinklų, veikiančių realiuoju laiku
2. Istorikai – vis daugiau žmonių kreipiasi į DI dėl informacijos apie istorinius įvykius, užuot naudojęsi klasikiniais šaltiniais
3. Rašytojai ir autoriai – tekstų rašymą, scenarijus, net grožinius tekstus vis dažniau kuria neuroniniai tinklai
4. Prekybos atstovai – automatizuotos paslaugos jau aktyviai keičia žmogiškąją sąveiką pardavimuose
5. Klientų aptarnavimas – pokalbių robotai geba atsakyti į klientų užklausas visą parą
6. CNC staklių programuotojai – DI perima kodų kūrimo užduotis pjovimo ir frezavimo įrenginiams
7. Telefono ryšio operatoriai
8. Turizmo agentūrų darbuotojai
9. Diktoriai

Nors Microsoft tyrėjai pabrėžia, kad DI kol kas visiškai nepakeičia profesijų, dalies funkcijų praradimo rizika yra visiškai reali.

Kur DI – ne pagalbininkas

Tuo pačiu metu yra sričių, kuriose dirbtinis intelektas neturi jokių šansų, bent jau kol kas. Tai profesijos, reikalaujančios:

• Fizinio buvimo
• Darbo rankomis įgūdžių
• Asmeninio kontakto

DI nepakeičiamos profesijos:

• Sanitarai
• Šlifuotojai, liejikai, tiltų montuotojai
• Sunkiosios technikos operatoriai
• Stogdengiai, valytojai
• Motorinių valčių operatoriai
• Naftos ir dujų pramonės darbuotojai

Tai specialybės, kuriose žmogaus kontrolė, patirtis ir fizinė sąveika lieka nepakeičiamos.

Ką tai reiškia mums?

Skaitmeninis pasaulis keičia darbo rinką. Nors dirbtinis intelektas neatima darbo akimirksniu, jis jau performuoja reikalavimus profesijoms.

Kaip prisitaikyti:

1. Nuolatinis mokymasis – investuokite į naujų įgūdžių įgijimą
2. Technologijų įvaldymas – mokykitės dirbti su DI įrankiais
3. Kūrybiškumo ugdymas – tai sritis, kurioje žmogus vis dar pranašesnis
4. Tarpasmeninių įgūdžių tobulinimas – empatija ir bendravimas lieka žmogiški
5. Hibridinių įgūdžių kūrimas – derinkite techninius ir žmogiškuosius gebėjimus

Ateities perspektyva

Galbūt ateityje frazė „mane pakeitė botas” taps tokiu pat įprastu reiškiniu kaip „dirbu nuotoliniu būdu”. Tačiau kol kas turime laiko permąstyti ir pereiti į vaidmenis, kurie lieka išskirtinai žmogiški.

Svarbiausia: išgyvens tie, kurie moka prisitaikyti, mokytis naujovių ir supranta, kaip bendradarbiauti su technologijomis, o ne varžytis su jomis. DI – ne priešas, o įrankis, kurį reikia išmokti valdyti.